アチーブメントHRソリューションズ(マネジメント)
「目標達成」と「部下育成」を両立させるマネジメント研修
・30年以上の研鑽と2000社を超える経験から課題に合わせた研修をカスタマイズで設計
・人が行動するメカニズムを取り入れた設計で、受講者の学習意欲を引き出す
・綿密なヒアリングとアフターフォローで行動変容率80%を実現

サービス概要

研修テーマ マネジメント
研修形態 インハウス型
対象規模
(最低参加人数)
5名~
受講対象者 中堅社員,管理職
費用 別途お問い合わせ
研修スケジュール 応相談

サービスの特徴

「目標達成」と「部下育成」の両立に必要なマインド・スキル・ナレッジを身に付けます

【内容】
マネジメントの2大テーマは「目標達成」と「部下育成」です。しかし、双方を満足いくレベルで達成しているマネージャーは多くありません。上司の何気ないコミュニケーションが、部下のモチベーションを低下させ、成果に向かわない部下を作り出してしまっているのです。

今の時代、マネージャーに求められているのはモチベーションを「与える」のではなく、「引き出す」ことです。アチーブメントHRソリューションズでは、「人を介して仕事をするスキル」「部下を支援する意識」「人が行動に移る原理と仕組みの知識」を習得し、「目標達成」と「部下育成」を両立できるマネージャーの育成と輩出を支援します。


【期待できる効果】

1、 上司と部下の双方向なコミュニケーションによって、成果につながる会話と信頼関係の醸成を実現します。

2、 部下に命令・叱責するのではなく、成長を支援する関わり方が身に付きます。

3、 人が行動する原理を理解し、部下の主体性を引き出す関わり方を身に付きます。


【実績】

1、 30年以上の研鑽と2000社を超える経験から、課題に合わせた研修を一つずつカスタマイズで設計します。

2、 人が行動するメカニズムを研修設計に取り入れ、受講者の学習意欲を引き出す仕組みを導入しています。さらに、綿密なヒアリングとアフターフォローを実施し、80%を超える行動変容率を実現しています。

ご興味がありましたら、是非一度、御社の課題についてお聞かせください。

サービスの特徴2

受講者の声

受講者の声
【日野自動車株式会社様】
受講した社員はもちろん、研修の運営担当者も非常に成長できたと思います。
担当の方の熱心な姿に社会人として多くの気づきを受け、良い研修にしたいという思いが強くなっていきました。
受講者の声
【コスモエンジニアリング株式会社様】
3階層受講することの意義が狙い通りに発揮されました。
若手は自ら学ぶ姿勢を持ち、リーダー層が若手を育成し、管理職層がリーダークラスを引き上げていくような、好循環が生まれています。
受講者の声
【NECフィールディング株式会社様】
会社の風土を変えるというのは、一朝一夕にできる事ではありませんが、着実に目指すところに向かっていると確信しています。
受講生からは研修の効果性に関して、従来の4~10倍という高い実感値を得ています。

会社情報

アチーブメントHRソリューションズ株式会社
〒108-0073
東京都港区三田2-10-6 三田レオマビル3F

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