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社員との信頼関係を築く最短の方法は、コミュニケーション能力を強化すること。
弊社の研修では、「信頼関係を築くための心理テクニック」を公開します。

掲載会社:株式会社ぽるとSolution

研修形態 受講対象
インハウス型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,経営者・役員,シニア社員
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「もちクリエイト」は、人材活用や採用対策、社内交流、退職防止、離職対策、
モチベーションアップなど、エンゲージメントを向上させる社内イベントを
コンサルティングいたします。

掲載会社:株式会社ディーフレックス / もちクリエイト

研修形態 受講対象
公開型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,経営者・役員,シニア社員
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先入観を取り払う、依存体質から脱却する、他者信頼を取り戻す

掲載会社:株式会社ジェイック

研修形態 受講対象
インハウス型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,経営者・役員
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経営方針、全社目標、プロジェクト、上司の指示、お客様の要望など、双方向で情報を
伝達・共有が不可欠であり、そのために必要なコミュニケーション能力を強化します。
「聴き上手・伝え上手」「実践プレゼン道場」「ビジネスディベート」

掲載会社:イントランスHRMソリューションズ株式会社

研修形態 受講対象
インハウス型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,シニア社員
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年間研修数600件!リピート率91.7%!
「上司と上手く意思疎通ができない」「人と話すのが苦手だ」など
様々なコミュニケーションから起こる悩みを、誰でも出来る技術で解決します。

掲載会社:株式会社ZAC

研修形態 受講対象
公開型,通学型,インハウス型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,経営者・役員,シニア社員
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優秀で個性的な人材をつくる、実践型のオーダーメイド研修
カリキュラム構成や研修の運営など、様々な要望に対応いたします。
納得いただけるまで打ち合わせを実施、お客様とともに創り上げる研修です。

掲載会社:フライングカラーズ株式会社

研修形態 受講対象
インハウス型 新入社員,中堅社員,管理職,若手社員,経営者・役員,シニア社員
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